年3月25日
矿业巨头奥克.泰迪（OKTediLimited}上周向塔布比欧（Tabubil）医院报告了五例潜在的冠状病*病例，五人均有流感样症状。常务董事兼首席执行官彼得.格雷厄姆（PeterGraham）在上周的声明中说，已对病人采取了隔离措施，并采集了拭子进行检测。他说，根据收到的建议，前三个病例被确认为阴性，这些人及其密切接触者已被解除隔离。格雷厄姆说，其他病例的结果尚未收到，应该在本周公布。他们仍在等待向塔布比欧(Tabubil)医院报告的两例具有流感样症状的冠状病*病i潜在病例的检测结果。“自年3月15号星期日以来，医院共报告了5例具有流感样症状的潜在冠状病*病例。因此，我们实施了隔离措施，并采集了拭子，然后送去化验。“他说。剩余两个案例的检测结果尚未收到。格雷厄姆说:“自3月17日（星期二）起，所有预定返回现场的国际旅客的机票已被取消（飞行员和机组人员除外），鉴于病*在国际间的蔓延不断升级，公司已实施这项措施以减少病*进一步国际间传播的机会。”针对这一要求的任何豁免将根据具体情况由总经理批准，得到豁免的人将在离境前接受隔离14天并出示医生证明，在抵达巴布亚新几内亚时，在莫尔兹比港再接受隔离14天。
“对于那些由于奥克.泰迪实施的旅行禁令而无法返回现场的员工，公司选择给他们一次全薪。以后的情况将被重新考虑，最有可能的情况是，员工将被要求在过渡到津贴之前使用未结清的年假积分（类似于年干燥天气停机期间采用的方法）。他说:“至于现时在工地工作而家在巴布亚新几内亚以外的雇员和承包商，澳洲、新西兰和印尼已发出通知，建议他们如欲返回家园，应现在做出安排。对于那些希望离开现场的人员，请提交旅行申请，并找你的经理/合同经理审批。“
对于这类员工，你将获得截止到你抵达目的地时间的报酬（无论你的位置在哪里），然后应使用年假。“此后，你很可能会过渡到退职津贴。在决定现在离开时，请注意，一旦你离开，在奥克.泰迪的国际旅行禁令解除之前，将不允许再次入境。”
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